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發(fā)布時(shí)間:2021-12-03 | 點(diǎn)擊率:
12月1日,“獵聘2021年度非凡雇主”頒獎(jiǎng)典禮及公益直播隆重舉行。金科控股集團(tuán)憑借在人力資源領(lǐng)域的創(chuàng)新實(shí)踐,連續(xù)五年榮獲“非凡雇主”獎(jiǎng)項(xiàng),進(jìn)一步彰顯行業(yè)對(duì)金科雇主品牌建設(shè)、良好企業(yè)文化及領(lǐng)先人才戰(zhàn)略的高度認(rèn)可。
人才是金科的第一資源和核心資產(chǎn)。面對(duì)瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)環(huán)境,今年以來(lái),公司不斷深化賽馬機(jī)制變革,激發(fā)組織人才活力,組織干部述職和員工競(jìng)聘,構(gòu)建“管理+專業(yè)”雙職業(yè)生涯通道,開(kāi)展中層管理干部、潛質(zhì)后備人才等專題培訓(xùn),打造“三化三型”人才隊(duì)伍,全力提升員工歸屬感、獲得感與幸福感。此外,公司持續(xù)提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利、豐富的暖心計(jì)劃、完善的的表彰體系,不斷踐行“非凡雇主”的人才實(shí)踐。
2021年,在集團(tuán)董事局黃紅云主席的領(lǐng)導(dǎo)下,全體金科人迎難而上,銳意進(jìn)取,集團(tuán)先后獲得“中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)”“中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)。未來(lái),金科控股將不斷提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,持續(xù)完善人才管理體系,努力為員工提供更具價(jià)值的職業(yè)舞臺(tái),推動(dòng)員工與企業(yè)的相互促進(jìn)、相互成就,進(jìn)一步助推集團(tuán)高質(zhì)量快速發(fā)展!
獵聘“非凡雇主”是國(guó)內(nèi)知名職業(yè)發(fā)展平臺(tái)獵聘網(wǎng)發(fā)起的人力資源領(lǐng)域極具權(quán)威的雇主品牌獎(jiǎng)項(xiàng),其倡導(dǎo)“Work Different”的甄選理念,從職場(chǎng)人真正渴求的組織形態(tài)與組織關(guān)系出發(fā),最終評(píng)選出具有“安全感、公平感、成長(zhǎng)感、認(rèn)同感、愉悅感和價(jià)值感”的企業(yè)。